Il corso per Datore di Lavoro è diventato obbligatorio in seguito alle modifiche introdotte dal D.Lgs. 81/2008 (art. 37) e dal nuovo Accordo Stato-Regioni del 17 aprile 2025, pubblicato in Gazzetta Ufficiale il 24 maggio 2025. Le nuove disposizioni sono diventate pienamente operative dal 24 maggio 2026, al termine del periodo transitorio previsto dalla normativa, rendendo obbligatoria la formazione per tutti i datori di lavoro. Il corso ha l’obiettivo di fornire competenze giuridiche, organizzative e gestionali per garantire la corretta gestione della salute e sicurezza nei luoghi di lavoro e rafforzare il ruolo centrale del datore di lavoro nella prevenzione dei rischi.
Obiettivi del corso
- Garantire la conformità alle normative vigenti
- Migliorare la gestione dei rischi aziendali
- Promuovere una cultura della sicurezza efficace
- Supportare l’organizzazione nella prevenzione degli infortuni
Il percorso formativo per RSPP e ASPP, disciplinato dall’art. 32 del D.Lgs. 81/08, è rivolto a professionisti e figure aziendali incaricate della gestione della sicurezza nei luoghi di lavoro. Il corso è strutturato in moduli formativi obbligatori (A, B e C) e consente di acquisire competenze tecniche, organizzative e relazionali fondamentali per il ruolo.
Struttura del percorso
Modulo A – Base
Approfondisce i principi generali della sicurezza sul lavoro, la normativa di riferimento e il sistema di prevenzione aziendale.
Modulo B – Specialistico
Analizza i rischi specifici legati ai diversi settori produttivi e le relative misure di prevenzione e protezione.
Modulo C – Gestionale (solo RSPP)
Sviluppa competenze in ambito organizzativo, comunicativo e gestionale, fondamentali per coordinare la sicurezza in azienda.
Obiettivi del corso
- Garantire la conformità alle normative vigenti
- Migliorare la gestione dei rischi aziendali
- Promuovere una cultura della sicurezza efficace
- Supportare l’organizzazione nella prevenzione degli infortuni
I Responsabili del Servizio di Prevenzione e Protezione sono tenuti a partecipare a corsi di aggiornamento periodico, finalizzati a mantenere aggiornate le competenze in relazione all’evoluzione normativa e ai nuovi rischi emergenti.
I corsi possono essere svolti:
- Presso la sede LOG.IN o direttamente presso il cliente
- In modalità mista (sincrona+ prove pratiche)
- Con programmi personalizzati in base alle esigenze operative
LOG.IN, inoltre, mette a disposizione una piattaforma e-learning per tutte le attività che sono normate dalla 81/08 e dall’accordo Stato Regioni.
Scegliere LOG.IN per la formazione significa affidarsi a professionisti qualificati ed esperti del settore logistico, in grado di offrire percorsi formativi concreti, aggiornati alle normative vigenti e realmente utili per l’operatività quotidiana. La formazione si svolge con attrezzature, mezzi e ricambi reali, permettendo ai partecipanti di acquisire competenze pratiche immediatamente applicabili sul lavoro. Inoltre, l’integrazione con servizi di consulenza sulla sicurezza consente alle aziende di avere un unico partner competente per la gestione completa degli aspetti formativi e normativi.
